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【職場制勝】跟同事互爆自己人工 研究:分享薪酬資訊有助加薪

職場制勝】與同行的朋友分享自己所獲的薪酬,可以確保自己獲得公平的對待。你會願意公開薪酬嗎?有研究指出,近半受訪者不願以個人薪金資訊換取金錢,更有8成人士表示願意付款以避免有關資料被洩漏。亦有另一調查,對薪酬資訊的保密程度,是因年齡而異。

撰文:麗爾|圖片:unsplash

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